Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм
Имейл RSS Facebook
x Влез в clubtrznormativi.bg

Лични данниОбезщетенияОсигуровкиТрудови правоотношенияУсловия на трудЧовешки ресурси

Професионална пенсия

Лице има 20 години осигурителен стаж при първа и втора категория, от които 15 години при първа категория и 5 години при втора категория.
Общият му осигурителен стаж е 39 г. и е на възраст 60 години. В момента работи на постоянен трудов договор като охранител. Има ли възможност да се пенсионира по-рано?
 
Експертите дават следния отговор на въпроса:
 
"Според промените в КСО, разпоредбата на чл.168, ал.1, т.1 дава право от 1 януари 2016 г. осигурените в професионален пенсионен фонд да придобият право на пенсия за ранно пенсиониране при не  по-малко от 10 години осигурителен стаж след 31 декември 1999 г. при първа категория труд и 10 години по-ниска от възрастта им по чл. 68, ал.1. При тези условия лицето можете да се възползвате от професионалната пенсия. Трябва бъде съобразено обаче дали осигурителният стаж за първа и втора категория е придобит след 31 декември 1999г. Ако не е, то лицето не може да се възползва от професионалната пенсия по чл. 168, ал.1..."
 
Пълното решение на казуса можете да прочетете в CD Начърник ТРЗ: Пенсиониране на служители.
 

Абонамент за newsletter

Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679

Коментари

0 Коментари

Внимание: За да публикувате коментар, моля, отговорете правилно на въпроса!

Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg

за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!

Да, искам информация за продуктите на РС Издателство и Бизнес консултации. Приемам личните ми данни да бъдат обработвани съгласно Регламент ЕС 2016/679