България заема 11-о място в Глобалния пенсионен доклад на Allianz, изпреварвайки Германия. Оценката се базира на три критерия: демография, финансова устойчивост и адекватност на пенсиите. С общ резултат 3,3 страната ни попада сред системите със средно висок рейтинг.
Силните страни на българската пенсионна система включват обвързването на пенсионната възраст с продължителността на живота и устойчивостта на финансирането. Недостатък обаче остава неблагоприятната демографска прогноза – делът на хората над 65 години ще нарасне от 35% на 52% в следващите 25 години. Високата заетост в сивия сектор и малкото възможности за работа на възрастните работници допълнително затрудняват системата.
България, Индонезия и Дания са сред страните с най-добра подготовка за демографските предизвикателства. Въвеждането на допълнителни капиталови механизми и насърчаването на по-дълъг трудов живот са ключови за дългосрочната стабилност. Повишаването на минималния осигурителен стаж също може да допринесе за финансова устойчивост, но може да затрудни онези, които работят в неформалната икономика.
Докладът подчертава необходимостта от пенсионни реформи в световен мащаб, като сред най-застрашените са развиващите се страни с висок дял на неосигурените работещи. В Европа, Япония успешно компенсира демографските проблеми чрез по-дълго трудово участие, докато много държави, включително Германия, Франция и Италия, разчитат предимно на разходопокривни системи, които се нуждаят от сериозни промени.
Според Allianz, за да се гарантира стабилност на пенсионните системи, трябва да се насърчават частните спестявания, инвестирането в капиталовите пазари и адаптацията на трудовите политики. България прави стъпки в правилната посока, но предизвикателствата остават значителни.
Източник: pariteni.bg
Свързани статии
Проследени новини
Абонамент за newsletter
Абонирайте се БЕЗПЛАТНО за Newsletter clubtrznormativi.bg
за да получавате най-новата информация и анализи по темите, които Ви интересуват!
Коментари
0 Коментари